20代・第二新卒・既卒・フリーターの就職・転職を支援する「キャリ活（Carikatsu）」は、若手専門のキャリア支援サービスとして注目を集めています。本記事では、担当者への独自インタビューを通じて、キャリ活の特徴や強み、利用方法について詳しく解説します。
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キャリ活の特徴と基本情報
| タイプ | 20代・第二新卒・既卒・フリーター特化（若手特化型） |
|---|---|
| 求人数（公開/非公開） | 約40,000件以上 |
| 対応エリア | 全国 |
| 面談方法 | オンライン（マンツーマン） |
| 拠点 | 東京（※オンライン中心のため全国対応） |
| 企業からのスカウト機能 | なし |
| 運営会社 | 株式会社SAMURAI（東証プライム上場グループ） |
| 許可番号 | 13-ユ-312864（有料職業紹介事業許可） |
| 公式サイト | https://carikatsu.jp/ |
※2026年1月時点
【キャリ活（Carikatsu）】は、20代・第二新卒・既卒・フリーターの就職・転職に特化した、若手専門のキャリア支援サービスです。東証プライム上場グループが運営しており、安心して利用できるサポート体制が整っています。
特に強みとなるのは、未経験から正社員を目指す層に最適化された伴走型サポートです。マンツーマンでのキャリア相談、自己分析、書類添削、面接対策、選考戦略の立案まで、転職活動の全工程を専任担当が支援します。
求人面では、若手向けの未経験歓迎求人を中心に約40,000件以上の求人データベースを保有し、利用者一人ひとりの価値観・適性に合わせたマッチングを実施しています。営業・事務・販売・IT・マーケティングなど、幅広い職種に対応可能です。
また、就職・転職成功率86%、定着率98%という高い実績を持ち、初めての就職活動やキャリアに不安を抱える若手から「親身で信頼できる」と高く評価されています。キャリ活は、「経験に自信がなくても、キャリアのスタートラインに立てる」 をテーマに、20代のキャリア形成を長期的に支援するサービスです。
キャリ活の3つの強み
キャリ活の特筆すべき強みを教えてください。
若手・未経験特化だからこその「キャリア設計力」
キャリ活は、20代・第二新卒・既卒・フリーターなど、キャリアの初期段階にいる方の支援に完全特化しています。そのため、一般的な転職エージェントでは見落とされがちな「強みの見つけ方」や「未経験で内定を得るための選考戦略」を熟知しています。
経験が浅い方でも、将来のキャリアを踏まえた職種選びや、成長につながる企業選定を一緒に設計することで、ただ内定を取るのではなく、キャリアの土台をつくる転職を実現しています。
伴走型のマンツーマンサポートによる「選考突破率の高さ」
キャリ活の大きな特徴は、応募から内定まで徹底的に寄り添う伴走型サポートです。面接対策や書類添削だけでなく、面接官の視点を踏まえた「回答構成の作り込み」や「話し方の改善」まで細かくサポートすることで、内定率を大幅に高めています。
特に、選考に不慣れな20代に対して、思考整理 → ロールプレイング → 振り返りを繰り返す独自メソッドにより、「本番に強くなる」状態に仕上げられることが大きな強みです。
未経験歓迎を含む40,000件以上の求人から「適性優先」で紹介
キャリ活では、若手向け・未経験歓迎の求人を中心に40,000件以上の求人データベースを保有しています。その中から、適性診断・価値観ヒアリング・希望条件をもとに最適な企業を抽出するため、経験に自信のない方でも選択肢が豊富です。
また、単なる条件マッチではなく、入社後の成長環境や職場の相性まで考慮したマッチングを行うことで、定着率98%という高い数字を実現しています。
キャリ活の評判は？利用者の口コミを調査
ここでは、実際にキャリ活を利用した方から寄せられた、口コミや評判を紹介します。
リモートで転職についての相談に乗っていただきました！このような相談は初めてだったのですが、自分のやりたい職種について話したり、自分の知らなかった向いている職種の提案もしていただけました！転職に対して前向きな気持ちになれました！
これから本格的に転職するにあたって、分からないことがあればすぐに相談してくださいと言っていただけたのが、心強かったです！なにかあれば相談させていただきます！ありがとうございます！
履歴書の作成から面接練習、アフターフォローまで完璧でした。出会えて本当によかったです。信頼できるアドバイザー様の在籍されている会社なのかと思います。
返信はやや遅めですが面接練習や真摯に向き合ってくださる姿勢がとても嬉しかったです。
キャリ活はどんな人におすすめ？
キャリ活が特におすすめなのはどんな人ですか？
「未経験から正社員としてキャリアを築きたい」という方
これまでの経歴に自信がない方や、アルバイト・派遣・フリーターから一歩踏み出したい方に最も適したサービスです。
キャリ活は20代特化で未経験歓迎の求人を多く扱っており、自己分析・書類添削・面接対策までマンツーマンで伴走します。「経験がないから不安…」という方でも、強みの言語化や適職の提案を通じて、正社員としての最初のキャリア形成をサポートします。
「初めての転職で不安が大きい」という方
社会人経験が浅い方や、転職の進め方が分からない方にとって、キャリ活の手厚いフォローは大きな安心材料になります。ただ求人を紹介するだけでなく、選考戦略の立て方、職務経歴書の作り込み、ロールプレイング形式の面接対策など、「何をどう準備すべきか」をゼロから丁寧に伴走する点が強みです。
迷いが多い20代のキャリア選択にも親身に寄り添い、納得度の高い転職をサポートします。
「働き方・キャリア観を整理しながら自分に合う企業を選びたい」という方
「自分にはどんな仕事が向いているか分からない」「今の働き方を変えたい」という方にも最適です。
キャリ活は、価値観や性格・将来像を踏まえたマッチングを重視しているため、単なる条件一致ではない企業提案が可能。仕事のやりがい、職場の雰囲気、長期的な成長環境など、多角的な視点での企業選定を行うことで、入社後の定着率98%という高い実績につながっています。
キャリ活利用の流れ
- 無料相談のお申し込み
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キャリ活 担当者
専用フォームから基本情報を入力し、相談希望日時を送信します。担当キャリアアドバイザーが日程を調整し、初回面談をご案内します。
- キャリア面談（オンライン）
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キャリ活 担当者
20代支援に特化したキャリアアドバイザーがオンラインで面談を実施します。これまでの経験・強み・価値観・希望条件を丁寧にヒアリングし、あなたに合うキャリアの方向性や適職を一緒に整理します。
- 求人紹介・選考準備
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キャリ活 担当者
ヒアリング内容をもとに、40,000件以上の求人データベースから最適な企業をご提案します。応募企業に合わせて、以下のような、選考を有利に進めるための事前準備をマンツーマンで行います。
- 書類添削
- 履歴書・職務経歴書の作成支援
- 面接対策・回答構築サポート
- 書類選考〜面接対策（伴走サポート）
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キャリ活 担当者
応募後は、企業とのやり取りをキャリ活が代行し、選考フェーズごとにサポートします。面接前にはロールプレイング形式のトレーニングを実施し、本番で最大限力を発揮できるよう徹底的にサポートします。
- 内定・入社後フォロー
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キャリ活 担当者
内定後は、条件面の確認や入社日の調整などもキャリ活がサポートします。入社後も必要に応じて相談可能で、キャリアの第一歩を安心して踏み出せる体制を整えています。
まとめ
キャリ活は、20代・第二新卒・既卒・フリーターの就職・転職に特化した若手専門のキャリア支援サービスです。担当者へのインタビューでは、未経験から正社員を目指す層に最適化された伴走型サポートが強みであることがわかりました。
マンツーマンでのキャリア相談から書類添削、面接対策まで全工程を専任担当が支援し、若手向けの未経験歓迎求人を中心に約40,000件以上の求人から適性を優先してマッチングを行います。就職・転職成功率86%(※1)、定着率98%(※2)という高い実績を誇り、経験に自信がなくてもキャリアのスタートラインに立てるサービスとして評価されています。
※1：面接に参加した求職者のうち内定を獲得した人数の割合(2022年1月～12月)
※2：入社者のうち入社3ヶ月以内の離職者の割合(2022年1月～12月)
